京都市役所前駅で休業損害 に強い弁護士

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女性弁護士在籍

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通院・治療中の相談可

事故直後の相談可

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損害賠償・慰謝料

示談交渉

死亡事故

後遺障害

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【京都府対応｜重傷事故被害に強い】弁護士法人法律事務所リンクス京都オフィス【来所不要の電話相談】_メイン

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京都市役所前駅の弁護士による法律相談Q&A回答

無理矢理キスをされた。法に触れるのか知りたい

相談者（ID：71142）さん

投稿日：2025年08月25日

今年の4月5日に男女複数人での飲み会がありました。そこで私の事を気に入ってくださった男性がいました。私は帰る手段が無いのでどこかのホテルに泊まるつもりでいました。すると、その方がホテルまで付いてきてくださり、部屋で喋りながら飲み直そうとなりました。お互い既婚者だということは...

本件の場合、不同意わいせつとして罪に問う事が出来きたり、賠償金を請求できる場合があります。本件は紛れもない性被害ですので、一度、正式に弁護士による法律相談を受けてみてはいかがでしょうか。

裁判とその内容と結論について

相談者（ID：8163）さん

投稿日：2023年04月05日

車検の日に、車検場で駐車中の他人の車の右後ろ側辺りにバックからぶつけてしまいました。傷はぶつけた箇所が少し盛り上がっている感じでしたが、10万もあれば修理できるそうです。ですが相手側は10カ月待ってやっと手に入れた車でまだ1カ月しか乗っていないとかで新車に代えろとの...

①　加害者が加害者側保険会社を通さずに直接相談者様宛に裁判をしてくることはあります。 ②　その場合、相談者様が、相談者様付保の保険を使うことを決めていれば、相談者様付保の保険会社が、その顧問弁護士を手配して、その弁護士によって裁判が進むことになります。 ③　費用対効果等...

会社での考えられるトラブルについて

相談者（ID：47831）さん

投稿日：2024年06月08日

会社で上司から「勤務後は早く会社から退出するように」と注意された後に、勤務後に更衣室で休憩するのは、何らかの法律に違反する可能性があるのでしょうか。勤務が終わった後に、精神的なものも含め、どっと疲れが出てしまい、帰るための体力回復や疲れを解消するために、なるべく30分く...

ご自身の仕事のあと、職場の通常の営業時間の範囲内において更衣室にて休憩するということでしたら、通常はトラブルにはならないと思われます。もちろん、職場の通常の営業時間を超えて、つまり、上司などが戸締りして返りたいのに居続けるような場合は論外です。この場合、業務上の指示への...

代襲相続について無効になる可能性があるのか伺いたい。

相談者（ID：69753）さん

投稿日：2025年08月08日

伯父が本年度に他界しました。遺言公正証書に弟（父）の名前が記載されておりました。当初は代襲相続を私が受けられると聞いていたのですが、途中から代襲相続は無効とする意向が遺言執行者の代理人弁護士からありました。まったく無効ではない様子ですが、遺言公正証書には私の名前の記載がなか...

「私が死亡した時、私の有する●●の財産は、Aに相続させる」という遺言があったとします。この時、「私が死亡した時点で、Aが私より先に死亡していた場合には、Aに相続させるとした財産をAの子Bに相続させる」という予備的遺言があれば、Aが先に死亡していた場合にAの子Bは当然に遺...

悪質な暴行の加害者に対し効果的な対処と損害賠償額

相談者（ID：14398）さん

投稿日：2024年08月22日

社内で上司に首の右を拳で殴られました。令和4年11月に勤務時間内に社内で1発です。加害者と話し合い①殴った事実を認めるなら警察に被害届は出さないが、弁護士費用は弁償してほしい。②会社に正直に話し、転勤先で一からやり直したらどうか？その後その上司は日常的に部下に暴行をして...

　基本的には、刑事的なアプローチ、民事的なアプローチの両方を実践する必要があります。　刑事的なアプローチは、刑事告訴から始まり、厳罰を求めるという流れになります。　民事的なアプローチとしては、慰謝料を含む損害賠償請求を行うという方法です。　具体的な方法は、文字で...

故人の借りていたトランクルームの料金支払い義務

相談者（ID：50911）さん

投稿日：2024年08月23日

兄が孤独死し、部屋には入れず不動産業者に部屋の片付けともども整理終了。部屋の中身は何も持ち出せなかった。が、トランクルームを借りていたと半年後に判明。賃貸料金、延滞金を請求された。全額支払い義務がありますか。

　補足ですが、例外的に契約の内容で別の定めがあれば、契約条件が優先される場合もあります。

労災保険の適応が可能かどうか

相談者（ID：41220）さん

投稿日：2024年04月05日

午前に用事があり、その時に追突されました。仕事は午後からの予定でした。仕事前に用事があり、用事中に事故、仕事前ではあるのですが通勤中という訳でもないです。

詳細は検証しなければなりませんが、労災は適用されない可能性が高いように思われます。しかしながら、追突事故ということですので、適切な通院等を行えば、しっかりと賠償金を回収できる可能性があります。そこで、一度、できるかぎり早めの時期に、無料法律相談などを受けてみてはいか...