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目黒駅で労働審判 に強い弁護士

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更新日:

弁護士 長田 大(ARK(アーク)法律事務所)

住所
〒180-0004
東京都武蔵野市吉祥寺本町4-6-3MOON RIVER BLD. 3階
最寄駅
・JR『吉祥寺駅』徒歩8分
営業時間

平日:10:00〜20:00

対応体制

来所不要
電話相談可能
オンライン面談可
企業側相談可

得意分野

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不当解雇
解雇予告
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労働審判
ハラスメント
退職代行
給与未払い
退職金未払い
退職勧奨
問合せ
営業時間外

ベリーベスト法律事務所

住所
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目14番16号博多駅前センタービル8階(福岡オフィス)
最寄駅
JR九州「博多」駅より徒歩5分
営業時間

平日:09:30〜21:00

土曜:09:30〜18:00

日曜:09:30〜18:00

祝日:09:30〜18:00

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虎ノ門法律経済事務所 船橋支店

住所
〒273-0005
千葉県船橋市本町6丁目4番23号 船橋ケイウッドビル3階302号室
最寄駅
船橋駅から徒歩3分
営業時間

平日:09:00〜19:00

対応体制

初回相談無料
休日の相談可能
オンライン面談可
企業側相談可

得意分野

残業代請求
不当解雇
解雇予告
内定取消
雇い止め
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目黒駅の弁護士による法律相談Q&A回答

相談者(ID:73727)さん
夫は生活費を満足に入れてくれない、更に滞納等で裁判を起こされたり給与差し押さえを受けているような人です。現在は17歳ですが子供のためと21年我慢して必死に働いてきました。1度ではありますが暴力を振るわれたり夫から離婚したいと言われ了承したこともあります。その時も子供のためと...

ご相談内容確認させていただきました。 有責配偶者に該当するかどうかについては、夫婦それぞれの問題行為について比較の上判断がされます。 肉体関係がないということであれば、違法な不貞行為には該当しづらいので、相談者様の責任が相手側と比して明白に重いとはいえないと思います...
相談者(ID:69501)さん
30代女性、夫、7歳と4歳の息子がいます。 夫から離婚も別居も拒否されています。 年収は私が950万、夫800万(不明)、夫からお金は1円も受け取ることなく、家賃+光熱費18万円程度は夫が払っていると思いますが、それ以外の生活にかかる費用は全て私が負担しています。児...

相談内容確認させていただきました。 心身共に辛い状況かと存じます。 少しでもお力になれましたら幸いです。 当事務所では、相談者様のようなご状況の方から、離婚に向けて進めたいとの ご依頼を受けて対応することがございますが、 まず検討する選択肢は、離婚後のお子様の...
相談者(ID:68337)さん
離婚にあたり、夫が妻の自宅持ち分を買い取り、財産分与として金銭のやり取りが発生するケースについてアドバイスをください。 離婚時の財産分与として、自宅を譲り受ける場合、基本的には贈与税・不動産取得税はかからないと聞きました。しかし、夫婦間でも売買契約書を作成しないと後で税務...

ご質問の点にお答え致します。 基本的には財産分与による不動産譲渡時は、贈与税や不動産取得税はかからないとされています。 ただし、それには夫婦の財産の「清算」として行われたと評価できることが必要とされております。 ご質問の例で、購入時の価格で買い取ったとしたとき...
相談者(ID:104372)さん
1. 背景と現状 過去の不貞行為(半年前)を機に夫婦関係が悪化。 現在は同居中ですが、不貞への「反省」を名目に妻から過剰な制限と暴力を受けており、心身の限界から通院・休職に至っています。 2. 被害状況 • 身体的暴力: 殴打、ビンタ、顔面への放水。 • 経済的虐...

ご相談内容確認致しました。 離婚に向けての動きとなりますと、まずは別居となります。 別居の上、婚姻費用(生活費)を請求すると共に、離婚請求を行い、交渉、調停、訴訟といった手続を順次用いていくなかで、離婚を目指すかたちになります。 別居の実行時は、事前に相手に知...
相談者(ID:37363)さん
外資系企業に一年前から働いてますが、3月I日、理由無く契約更新しない通知を受領。今後、新たなcontractを結びたい(パッケージの含みか?)と記述あり。 問題は、純粋な雇用契約ではなく、採用が決まった後、私の方から、節税目的で、私が新たに設立した会社と現在勤務してい...

ご質問いただいた事情からすると、外形上は業務委託契約であるため、法的には、ご希望のパッケージ受け取りor雇用継続を行うためには、ご相談者様から積極的に実態が雇用関係であることを主張立証する必要がありそうです。 その過程において、ご相談者様の方から業務委託契約を締結した事実...
相談者(ID:69501)さん
7歳、4歳の子がいます。 結婚直後から、夫が私に対してのみ罵詈雑言、怒鳴る等が8年ほど続いており、性格の不一致で離婚を希望していますが、夫がどちらも認めません。 現在の生活状況は、日々の主な監護者は私です。私年収900万、夫は不明ですが多分800〜900万、フルタイム共...

離婚を求める場合、別居状態にあった方が最終的に離婚訴訟で離婚判決が出やすいことから、別居の上、離婚及び婚姻費用請求をするというのが通例となりますが、別居が困難な場合は、同居中のまま、弁護士を入れた離婚交渉や、離婚調停、離婚訴訟へと進めていくことがございます。 同居継続...
相談者(ID:36800)さん
昨年にいまの会社に正社員採用されましたが、最初の6カ月間は試用期間で契約社員です。 契約期間満了の30日より前に、成績未達と社風合わないを理由に契約継続しないことを宣告されました。 しかし、成績未達はとても承服できなく、数字なら自信あります。社風合わないも主観的な理由で...

試用期間満了における解雇はもともと容易ではなく、お書きいただいた限りの内容では、解雇を正当化できる事情も特に見当たりません。 詳細の事情を弁護士に相談し、割増退職金を請求する等の対応することも検討に値するかと思います。

目黒駅の弁護士による解決事例

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異動拒否を理由とする懲戒解雇を労働審判で争い、月給の約9か月分で確定

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不当な三択(退職・減給・解雇)の迫りに対し条件交渉で解決した事例

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転籍拒否による不当な整理解雇を撤回させ解決した事例

この事例を解決した事務所: キャリアディフェンダー法律事務所
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合意書にサインしてしまったが残業代400万円を回収できた事案

この事例を解決した事務所: 髙翔法律事務所
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【残業代請求】管理監督者を理由に支払われなかった残業代400万円を回収した事例

この事例を解決した事務所: 弁護士 阿部・薗田・大杉(伊倉総合法律事務所)
労働問題 矢印 不当解雇

提示なく自主退職を求められ、月給の約8か月分と会社都合退職を確保

この事例を解決した事務所: キャリアディフェンダー法律事務所
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【雇い止め】有期雇用契約の更新拒絶に対し解決金を得ることで解決した事例

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