天神南駅で債権回収に強い弁護士

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更新日: 2026/11/13

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東京都千代田区

弁護士松尾裕介（AZ MORE国際法律事務所）

住所

〒100-0014
東京都千代田区永田町2-17-17永田町ほっかいどうスクエア4階

最寄駅

永田町駅より徒歩2分、赤坂見附駅より徒歩4分

営業時間

平日：09:00〜21:00

対応体制

初回相談無料

来所不要

電話相談可能

休日の相談可能

オンライン面談可

土曜の相談可能

得意分野

会社設立

顧問弁護士契約

IT・ネット法務

人事・労務

M&A・組織再編

契約法務

国際法務・渉外法務

IPO・株式上場支援

事業再生・破産・清算

カスハラ・クレーム対応

知的財産・特許

訴訟・紛争解決

コーポレートガバナンス・コンプライアンス

フランチャイズ

許認可申請

個人情報保護法

情報漏洩対策

削除請求・風評被害対策

社員の解雇・退職勧奨

雇用契約書・就業規則作成

取締役解任対応

事業承継・相続対策

契約書作成・リーガルチェック

英文契約書

下請法・取適法

金融商品取引

特定商品取引

独占禁止法

海外展開

不祥事・企業犯罪対応

損害賠償請求

税務業務

エンターテインメント法務

不動産・建築トラブル

債権回収

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大阪府大阪市

クラルス法律会計事務所

住所

〒564-0052
大阪府大阪市広芝町10-8江坂董友ビル３階

最寄駅

地下鉄御堂筋線「江坂」駅7号出口徒歩2分

営業時間

平日：10:00〜20:00

対応体制

初回相談無料

来所不要

面談予約のみ

電話相談可能

休日の相談可能

オンライン面談可

19時以降の相談可能

土曜の相談可能

得意分野

会社設立

顧問弁護士契約

IT・ネット法務

人事・労務

M&A・組織再編

契約法務

国際法務・渉外法務

IPO・株式上場支援

事業再生・破産・清算

カスハラ・クレーム対応

知的財産・特許

訴訟・紛争解決

コーポレートガバナンス・コンプライアンス

フランチャイズ

許認可申請

個人情報保護法

情報漏洩対策

削除請求・風評被害対策

社員の解雇・退職勧奨

雇用契約書・就業規則作成

取締役解任対応

事業承継・相続対策

契約書作成・リーガルチェック

英文契約書

下請法・取適法

金融商品取引

特定商品取引

独占禁止法

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不祥事・企業犯罪対応

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不動産・建築トラブル

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千葉県千葉市

【創業40年の実績と信頼】河辺法律事務所

住所

千葉県千葉市中央区中央2-9-1アプレ千葉501

最寄駅

千葉駅（JR）：徒歩15分千葉中央駅：徒歩8分 ※近隣に有料パーキングあり

営業時間

平日：09:00〜17:30

対応体制

来所不要

電話相談可能

オンライン面談可

当日相談可能

労働者側の相談NG

得意分野

会社設立

顧問弁護士契約

IT・ネット法務

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事業再生・破産・清算

カスハラ・クレーム対応

知的財産・特許

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コーポレートガバナンス・コンプライアンス

フランチャイズ

許認可申請

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情報漏洩対策

削除請求・風評被害対策

社員の解雇・退職勧奨

雇用契約書・就業規則作成

取締役解任対応

事業承継・相続対策

契約書作成・リーガルチェック

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特定商品取引

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東京都港区

未来創造弁護士法人

住所

東京都港区虎ノ門5-11-2オランダヒルズ森タワー17階

最寄駅

東京メトロ日比谷線「神谷町駅」1番出口徒歩2分

営業時間

平日：09:30〜18:00

土曜：09:30〜18:00

対応体制

初回相談無料

来所不要

面談予約のみ

電話相談可能

オンライン面談可

当日相談可能

19時以降の相談可能

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東京都大田区

稲井法律特許事務所

住所

〒144-0052
東京都大田区蒲田5-30-15 第20下川ビル1001

最寄駅

JR蒲田駅、東急蒲田駅　東口から徒歩5分京急蒲田駅　西口から徒歩7分

営業時間

平日：09:00〜18:00

対応体制

来所不要

電話相談可能

オンライン面談可

土曜の相談可能

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天神南駅の弁護士による法律相談Q&A回答

退職勧奨と、パワハラに関する両方の相談。

相談者（ID：4275）さん

投稿日：2022年12月28日

本社勤めの際にハラスメントで会社に訴えられ、今年6月に懲戒処分を受けました。その後、蚊帳の外的なミッションを課せられ、目標達成しない、2.3ヶ月で実績でなければ、部署異動させる。個人的な性格まで他人が言っていた的な嘘までつき、周りに誰も味方がいないような話し方もされ...

ご相談内容の状況ですと、会社に対して、退職勧奨による会社都合退職ということで退職するという合意を求めることは十分にあり得る状況かと思います。その旨の合意書を作成したうえで退職するのがよいでしょう。そうなれば、失業保険上、特定受給資格者に該当するため、受給額が通常よりも高額と...

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相続放棄をご依頼したいです。福岡市住みです。

相談者（ID：30949）さん

投稿日：2024年01月12日

１月１０日に父親が亡くなりました。相続放棄をしたいのですが方法を知りたいです。・母親はすでに亡くなっています。兄弟は兄、姉１人ずつです。・どんなに資産があっても全てを放棄したいです。・現在は、身内とは絶縁状態になります。・弁護士に手続きを全てお願いできるもの...

相続放棄をされる場合は、原則としてお亡くなりになってから3か月以内に、亡くなられた方（被相続人）の最後の住所地を管轄する家庭裁判所へ、相続放棄の申述をする必要があります。実際のお住まいに関わらず、住民票上のご住所で考えます。相続放棄の手続き上、他の相続人に連絡を取っ...

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退職勧奨と退職強要について

相談者（ID：4825）さん

投稿日：2023年01月22日

静岡県伊豆半島にある従業員数3名(役員を除く)の小規模事業所に務めて3年になります。スキューバダイビングのインストラクターで主にライセンス所持者向けのガイド業務を担当。入社一年目「能力が足りない。うちの会社には向いてないから転職を考えてみて」拒否をすると翌年から「ガ...

退職することを明確に拒否しているにもかかわらず執拗に退職勧奨があれば、違法な退職勧奨に該当する可能性が高いと思います。

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調査官調査で親権者に選ばれますか？

相談者（ID：52788）さん

投稿日：2025年06月30日

中学生の子供2人と私は同居しており、赤ちゃんの時から今までの監護実績も十分あり、今の別居生活も安定しています。調停委員と調査官も親権者は私の方が相応しいっと分かってくれているはずなのですが、夫が親権をどうしても諦めてくれません。夫も監護実績も今の生活も安定しているのは認めて...

まず、ご質問の件ですが、伺っている状況及び母親を親権者にしたいとの子どもたちの意向があることを前提にすれば、審判になった時に、親権者が母親と指定される可能性は十分にあると考えます。しかし、仮に、調停委員や調査官が別の意見（父親を親権者にする等）を持っているということ...

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有給取得における交代人員についての相談

相談者（ID：57497）さん

投稿日：2024年12月09日

コンビニで働いている大学生です。私のコンビニでは有給取得をするためには時給で雇われている他のアルバイトやパートと交代するのではなく、社員と交代する必要があります。おそらく、社員は固定給のため何度出勤しても賃金が変わらないためだと思います。

有給休暇は、誰と交代しても付与されるものです。また、有給休暇を取得するにあたり、労働者が交代人員を見つける必要はありません。有給休暇を取りづらい運用があるのであれば、雇用主に対して、そうした運用は有給休暇の取得を抑制するものであり、問題ではないかと働きかけるとよいと...

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相続権破棄についてです

相談者（ID：34031）さん

投稿日：2024年02月08日

息子は離婚して長男14歳長女12歳二女11歳がいます家を去年おそらく35年ローンで推定4500万で保証人無しで建てました支払いがまだ3回しか出来ていません 4回目の支払いが2月10日だと思いますまず4回目は誰かが払う義務ありますか自殺なので家は誰の物に...

まずは息子さんが亡くなられたとのことお悔やみ申し上げます。相続の順位について確認をする必要があると思いますが、離婚された息子さんが亡くなられた場合、第一の相続権は子供たちにあります。これは、仮に親権が奥さん側にあっても変わりません。したがって、ご相談者様が即...

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試用期間中の解雇。解雇予告手当の請求は可能でしょうか？

相談者（ID：1164）さん

投稿日：2022年04月24日

3/8より勤務開始し、初日の勤務時にパートタイマー試用期間雇用契約書(2022/3/8〜4/30)を貰いました。 4/14に社長から突然「話しがあります」と別室に呼ばれ「試用期間で終了してもらう、本採用はしない」と言われました。給与の締日だからか金曜だからか分かりませんが...

違法解雇（本採用拒否）の場合は、１か月分しかもらえない解雇予告手当を請求するのではなく、バックペイ（解雇後働いていない期間について働いていたら得られたであろう賃金）を請求するのが一般的です。例えば、１年後に解雇が無効という判断になれば、基本的に１年分の賃金が請求できます。本...

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