薬院駅で人身事故に強い弁護士

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更新日: 2025/11/21

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薬院駅の弁護士による法律相談Q&A回答

じいちゃんの相続問題。

相談者（ID：9572）さん

投稿日：2023年04月24日

畑を売ったんですけど財産放棄してもらえませんでした。

すでにお祖父様の相続財産（畑）につき、相続放棄手続きをなさったということでしょうか。家庭裁判所に相続放棄手続きをなさった場合、相続開始時から相続人でなかったことになります。翻意して相続財産を受け取ることはできなくなります。上記と事情が違う場合には、再度、ご事情を...

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試用期間は有期雇用期間に含まれるのでしょうか

相談者（ID：64977）さん

投稿日：2025年04月21日

12カ月の有期雇用契約、6カ月の試用期間でパート勤務をしています。期間満了時に更新せずに退職したいと考えています。

一般に、12カ月の有期雇用契約、6カ月の試用期間という場合には、12カ月の有期雇用契約のうち6カ月が試用期間であるという意味であることが多いです。つまり、入職日から12カ月後に契約期間満了となります。雇用契約書や労働条件通知書をお持ちの場合には、そこに記載されていること...

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不当解雇で争えますか

相談者（ID：4307）さん

投稿日：2022年12月30日

能力不足を理由に解雇予告通知を渡されました。新卒同等で正社員として入社し今年で9年目です。事務の仕事をしています。おそらく社長の考えでは「事務の仕事なんて誰でも出来るからもっとステップアップした仕事をしろ」ということを言いたいっぽく、それでもその期待に応える対応、仕事をしな...

鴻和法律事務所所属の弁護士の壇一也といいます。お伺いした事情からすれば、不当解雇として争うことは可能だと思います。解雇を回避する指導、ですが、仮に懲戒事由が存在したのであれば、まずは解雇ではなく、戒告処分（始末書を提出させる）や出勤停止処分などになると思いま...

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長年の夫婦関係と金銭問題で離婚を検討中

相談者（ID：53903）さん

投稿日：2025年04月26日

25年ほど夫婦生活を続けてきましたが、去年末から夫との関係が冷え切り、現在は家庭内別居状態です。家事や育児についてはお互い分担してやってきたつもりですが、精神的には一人で抱え込むことが多く、限界を感じています。金銭面では、5年ほど前から夫が家計の管理をするようになり...

ご質問の件ですが、精神的な負担や夫からの無理解がモラハラとして扱えるかどうかについては、場合によりますので、一概にはお答えしがたいです。また、慰謝料を認められるか否かについては、金銭の使途、費消した金額及びその費消に要した期間等によって違いますので、現時点での回答は...

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有給休暇の取得を強制される場合

相談者（ID：60172）さん

投稿日：2025年01月22日

12月に有給休暇を1月末までに4日取得しなくては罰則を受けると派遣会社から言われました。 12月に1日消費しましたが納得いかず年が明け。1月15日を過ぎた時に派遣先から明日明後日とりあえず有給休暇をとってくれと言われ急な話しなので同意できないと伝えると派遣元から言われた...

２０１９年４月から、全ての会社に対して、「年５日の有給休暇の確実な取得」が義務付けられています。対象は、年１０日以上の有給休暇が付与される労働者です。そして、会社は、年次有給休暇の付与日から１年以内に、５日について、年次有給休暇を取得させなければならないことになって...

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揉め事にならないような解決策を望んでいます

相談者（ID：31030）さん

投稿日：2024年01月13日

30年寄り添っている妻子ありの彼から連絡が途絶えました r5/12にコロナに罹り入院したと知り合いから聞きその後転院したと聞かされましたが　全くどうなっているのか分かりません安否を知りたいまた最悪の結果になっている場合彼が何も残していないのであれば ...

法律婚関係にないパートナーとの間のお子様の相続に関するご質問ですね。まず、認知されていないお子様について、法定相続ができるようにするためには、認知を受ける必要があります。パートナーの方がお元気であれば、話し合いで認知を求めるのが最善です。お住まいの市町村役場...

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懲戒処分の方法に納得できない場合の異議申し立てについて（期日、対応など）

相談者（ID：59325）さん

投稿日：2025年01月07日

現在医療機器メーカーの関連会社に出向している者です。出向先の一部の人員（私と同じ出向元の人間）が、私が不適切な対応をしていると出向元の窓口に対し内部通報を行いました。不適切な対応とは、メール上での言動および文書上の言動（例：〇〇部長は好き勝手ほざいている。）です。 ...

懲戒処分は、適正な手続きのもと行わなければなりませんので、就業規則で定められた手続きを履行していない、処分権者が異なる等の問題があるのであれば、処分が無効となる可能性があります。会社に対し処分に問題があるのではないかと伝えたり、労働審判等、法的な手続きを取ること可能です...

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じいちゃんの相続問題。

試用期間は有期雇用期間に含まれるのでしょうか

不当解雇で争えますか

長年の夫婦関係と金銭問題で離婚を検討中

有給休暇の取得を強制される場合

揉め事にならないような解決策を望んでいます

懲戒処分の方法に納得できない場合の異議申し立てについて（期日、対応など）

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