中目黒駅で離婚問題トラブル に強い弁護士

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中目黒駅の弁護士による法律相談Q&A回答

離婚をどうしてもしたいです

相談者（ID：73727）さん

投稿日：2025年10月10日

夫は生活費を満足に入れてくれない、更に滞納等で裁判を起こされたり給与差し押さえを受けているような人です。現在は17歳ですが子供のためと21年我慢して必死に働いてきました。1度ではありますが暴力を振るわれたり夫から離婚したいと言われ了承したこともあります。その時も子供のためと...

ご相談内容確認させていただきました。有責配偶者に該当するかどうかについては、夫婦それぞれの問題行為について比較の上判断がされます。肉体関係がないということであれば、違法な不貞行為には該当しづらいので、相談者様の責任が相手側と比して明白に重いとはいえないと思います...

外資系企業の退職勧告

相談者（ID：37363）さん

投稿日：2024年03月05日

外資系企業に一年前から働いてますが、3月I日、理由無く契約更新しない通知を受領。今後、新たなcontractを結びたい(パッケージの含みか？)と記述あり。問題は、純粋な雇用契約ではなく、採用が決まった後、私の方から、節税目的で、私が新たに設立した会社と現在勤務してい...

ご質問いただいた事情からすると、外形上は業務委託契約であるため、法的には、ご希望のパッケージ受け取りor雇用継続を行うためには、ご相談者様から積極的に実態が雇用関係であることを主張立証する必要がありそうです。その過程において、ご相談者様の方から業務委託契約を締結した事実...

遅刻による不当解雇は補償してもらえるのでしょうか？

相談者（ID：49398）さん

投稿日：2024年07月04日

6ヶ月の試用期間終了間際に、遅刻を理由に突然その日のうちに解雇されると言われました（勤務能力に問題がないことが確認され、他に問題がないことが確認されました）。半年以上の遅刻に対する警告や指導はありませんでした。上司は、全社に通知したのは1回だけで、個別の警告はなかっ...

遅刻の頻度、程度その他の状況にもよりますが、会社が適切な労働時間を把握しようとしていなかったのであれば、ご相談者様についていついかなる遅刻をしたかを会社が説明できず、個別の注意もなくご相談者様の突然本採用拒否を拒むことについては、相応の補償を得られる可能性も...

不当解雇についての相談

相談者（ID：36800）さん

投稿日：2024年02月29日

昨年にいまの会社に正社員採用されましたが、最初の6カ月間は試用期間で契約社員です。契約期間満了の30日より前に、成績未達と社風合わないを理由に契約継続しないことを宣告されました。しかし、成績未達はとても承服できなく、数字なら自信あります。社風合わないも主観的な理由で...

試用期間満了における解雇はもともと容易ではなく、お書きいただいた限りの内容では、解雇を正当化できる事情も特に見当たりません。詳細の事情を弁護士に相談し、割増退職金を請求する等の対応することも検討に値するかと思います。

両親それぞれと交流を保ちながら離婚するには

相談者（ID：69501）さん

投稿日：2026年01月22日

夫と離婚を希望しています。現時点では、日常の世話は私が行っており主たる監護者となると思います。子供が今の家から引っ越せない・今の家は夫名義の賃貸です。夫は離婚自体も拒否・自分が子供と離れて生活するのは絶対に嫌だと言っており、相当な抵抗が予想されます。かといって、夫は仕事...

ご相談内容確認させていただきました。離婚後に子らは父と同居するが、母は近所にて別居し、子らの居宅を訪問して、必要な育児対応を行うというかたちの育児分担も、夫婦間で離婚時にそのような取り決めをしておけば実行可能です。今後の夫との離婚協議にて、相談者様が希望する離婚...

叱咤激励だと思っていたら解雇予告でした

相談者（ID：58732）さん

投稿日：2024年12月26日

私はこの会社に新卒からいて2年目になります。先月、社長に呼ばれて仕事を辞めてもらうかもしれないと言われ、理由は能力不足と仕事に消極的とのことで、『仕事に消極的だから1ヶ月間様子を見させてもらうから頑張って』と言われたので、これは叱咤激励だと思い自分なりにやる気を出して働...

有効な解雇をするためには、労働契約法１６条により「客観的合理性」と「社会的相当性」が必要です。成績不良や能力不足を理由とする解雇の場合、不良の程度が著しい場合に限られますし、この場合でも教育訓練や配置転換などをして解雇を避ける努力をすることが必要なことが通常です。このた...

痴漢の容疑で押収された携帯に盗撮データがある場合

相談者（ID：75870）さん

投稿日：2025年10月27日

泥酔時に、電車で全く記憶がないのですが、痴漢をしていたと言われ、第三者に連れられて駅員室に行きました。その後、取り調べを受ける中で、痴漢については記憶がないという上申書を書き、終わりましたが、過去に盗撮で不起訴になっており、携帯の中に盗撮データがあるため、携帯を押収され...

痴漢については被害者と示談が必要で、盗撮については前回の不起訴処分以後に盗撮したのであれば、被害者が分からないので被害者と示談しようがなくて罰金は免れないと思います。罰金刑を軽くするために被害者と示談した方がいいでしょう。

中目黒駅の弁護士による解決事例

離婚前相談

中目黒駅の弁護士へ届いたありがとうの声

この事例を解決した事務所：弁護士法人オールニーズ法律事務所　東京上野オフィス

財産分与

無料相談でしたが、丁寧に対応いただきました

投稿日：2025年05月22日

この事例を解決した事務所：【相談だけでも歓迎◎】いわもと法律事務所

離婚協議

不安な気持ちにとことん寄り添ってくれて、親切丁寧な先生でした。

投稿日：2025年04月14日

この事例を解決した事務所：【オンライン相談可｜お好きな場所で離婚相談】ベリーベスト法律事務所

不倫・離婚慰謝料

とても親身になってくれた。

投稿日：2025年06月13日

離婚前相談

親切丁寧

この事例を解決した事務所：大塚・川﨑法律事務所

投稿日：2026年02月05日

この事例を解決した事務所：弁護士　池田佳謙（東日本総合法律会計事務所）

離婚調停

話を聞いてくれる先生。

投稿日：2026年04月21日

離婚調停

話しやすい先生

この事例を解決した事務所：大塚・川﨑法律事務所

投稿日：2025年07月15日