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六本松駅で自動車事故 に強い弁護士

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【弁護士費用特約付き保険対応】原綜合法律事務所_メイン
【弁護士費用特約付き保険対応】原綜合法律事務所_メイン 【弁護士費用特約付き保険対応】原綜合法律事務所_サブ1 【弁護士費用特約付き保険対応】原綜合法律事務所_サブ2
福岡県 福岡市

【弁護士費用特約付き保険対応】原綜合法律事務所

住所
〒810-0041
福岡県福岡市中央区大名二丁目10－2シャンボール大名B棟401号
最寄駅
地下鉄空港線　赤坂駅、天神駅
営業時間

平日：00:00〜23:59

土曜：00:00〜23:59

日曜：00:00〜23:59

祝日：00:00〜23:59

対応体制

初回面談無料
来所不要
休日相談可
オンライン面談可
電話相談可
LINE予約可
女性弁護士在籍
加害者の相談可
無料診断あり
着手金0円プランあり
通院・治療中の相談可
事故直後の相談可

得意分野

損害賠償・慰謝料
示談交渉
死亡事故
後遺障害
むちうち
過失割合
休業損害
自動車事故
自転車事故
バイク事故
人身事故
物損事故
問合せ
ただいま営業中
00:00〜23:59
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【弁護士特約加入者限定】弁護士 壇一也（鴻和法律事務所所属）_メイン
【弁護士特約加入者限定】弁護士 壇一也（鴻和法律事務所所属）_メイン 【弁護士特約加入者限定】弁護士 壇一也（鴻和法律事務所所属）_サブ1 【弁護士特約加入者限定】弁護士 壇一也（鴻和法律事務所所属）_サブ2
福岡県 福岡市

【弁護士特約加入者限定】弁護士 壇一也（鴻和法律事務所所属）

住所
〒810-0042
福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33 ダイアビル福岡赤坂601
最寄駅
赤坂駅（福岡市営地下鉄空港線）：徒歩２分
営業時間

平日：08:30〜18:30

対応体制

初回面談無料
来所不要
休日相談可
オンライン面談可
電話相談不可
LINE予約可
女性弁護士在籍
加害者の相談可
物損事故の相談可
無料診断あり
着手金0円プランあり
何度でも相談無料
通院・治療中の相談可
事故直後の相談可

得意分野

損害賠償・慰謝料
示談交渉
死亡事故
後遺障害
むちうち
過失割合
休業損害
自動車事故
自転車事故
バイク事故
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営業時間外
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ANESYS法律事務所_メイン
ANESYS法律事務所_メイン ANESYS法律事務所_サブ1 ANESYS法律事務所_サブ2
福岡県 福岡市

ANESYS法律事務所

住所
〒810-0044
福岡県福岡市中央区六本松4-3-11 ビジネス・ワン六本松220
最寄駅
福岡市営地下鉄七隈線 六本松駅 徒歩5分
営業時間

平日：09:00〜17:00

対応体制

休日相談可
オンライン面談可
女性弁護士在籍
物損事故の相談可
通院・治療中の相談可
事故直後の相談可

得意分野

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後遺障害
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自転車事故
バイク事故
人身事故
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【YouTube動画多数】有岡・田代法律事務所_メイン
【YouTube動画多数】有岡・田代法律事務所_メイン 【YouTube動画多数】有岡・田代法律事務所_サブ1 【YouTube動画多数】有岡・田代法律事務所_サブ2
福岡県 福岡市

【YouTube動画多数】有岡・田代法律事務所

住所
〒810-0041
福岡県福岡市中央区大名2-4-22新日本ビル410
最寄駅
福岡市営地下鉄空港線「赤坂」4番出口から徒歩1分 、「天神」徒歩8分
営業時間

平日：09:00〜20:00

土曜：10:00〜15:00

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物損事故の相談可
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福岡わかたけ法律事務所_メイン
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福岡わかたけ法律事務所

住所
福岡県福岡市中央区薬院2-13-33 VIP薬院707
最寄駅
福岡市営地下鉄七隈線 薬院大通駅 徒歩3分
営業時間

平日：09:00〜22:00

対応体制

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【全国対応】大明法律事務所_メイン
【全国対応】大明法律事務所_メイン 【全国対応】大明法律事務所_サブ1 【全国対応】大明法律事務所_サブ2
福岡県 福岡市

【全国対応】大明法律事務所

住所
〒810-0042
福岡県福岡市中央区赤坂1-1-5鶴田けやきビル6階
最寄駅
赤坂駅より徒歩6分
営業時間

平日：00:00〜24:00

土曜：00:00〜24:00

日曜：00:00〜24:00

祝日：00:00〜24:00

対応体制

初回面談無料
来所不要
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女性弁護士在籍
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物損事故の相談可
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稲森幸一国際法律事務所_メイン
稲森幸一国際法律事務所_メイン
福岡県 福岡市

稲森幸一国際法律事務所

住所
〒810-0041
福岡県福岡市中央区大名２−１２−１５赤坂セブンビル８階
最寄駅
地下鉄空港線赤坂駅
営業時間

平日：09:00〜21:00

土曜：13:00〜21:00

日曜：13:00〜21:00

祝日：13:00〜21:00

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鴻和法律事務所

住所
〒810-0042
福岡県福岡市中央区赤坂1丁目15番33号ダイアビル福岡赤坂401号
最寄駅
電車：赤坂駅（福岡市営地下鉄 空港線）1出口 徒歩2分　バス：法務局前（昭和通り）徒歩3分　or　赤坂門（明治通り）徒歩2分　※駐車場有
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平日：09:00〜17:30

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あけぼの綜合法律事務所_メイン
あけぼの綜合法律事務所_メイン あけぼの綜合法律事務所_サブ1 あけぼの綜合法律事務所_サブ2
福岡県 福岡市

あけぼの綜合法律事務所

住所
〒814-0004
福岡県福岡市早良区曙2丁目1－16綾田ビル3階
最寄駅
地下鉄七隈線「別府駅」より徒歩10分
営業時間

平日：08:30〜21:00

土曜：08:30〜21:00

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六本松駅の弁護士による法律相談Q&A回答

パワハラ告発を初めて受けて出勤停止40日くらいました。

相談者（ID：4227）さん
投稿日：2022年12月24日
10月15に私からパワハラを受けたとの訴えが起きました。 私自身欠勤が多いその社員に対して強めに注意をしました。 私的には暴言、暴行等は行っておらずパワハラには当たらないと思っています。 また、パワハラを訴えた社員はその時に一度注意したのみで録音等もされていな...
出勤停止の懲戒処分であれば、懲戒事由が明示されていると思います。出勤停止４０日が重すぎるかどうかは、懲戒事由がどのようなものか、また、それが立証できるものなのかによって変わってくると思います。 ただ、一般論でいいますと、注意が行き過ぎた（相当性を欠いた）ことでパワハラにな...
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弁護士さんに頼むしかないですか？

相談者（ID：5500）さん
投稿日：2023年02月15日
約２年前、トラックで物損事故をおこしました。 その時、免責分５万円、１年間の減給という処罰うけました。今月１０日に退職したんですけど、その時のトラックの修理代を請求されてます。払う義務ありますか？
事故内容によるのですが、故意で事故を起こしたという場合でない限り、修理代を労働者が全額支払うことにはならないと思います。少し注意不足で事故になった場合には、労働者が負担する割合は多くても２割程度かなと思います。 ところで、１年間の減給はおそらく違法であると思います。 ...
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給与の未払いやその他未払金などの支払いなどの対応を会社に促したいです

相談者（ID：85605）さん
投稿日：2025年11月20日
１．東京の会社、私は完全リモートワークで福岡で仕事をしています。内容はWebマーケティングやSEOなど集客面を任されましたが、それらに加えて現在はWeb周り全般をやっています。 ２．現在約2か月分の給与未払いと、2年前に会社が厳しいからと15万円分を未払いで保留、良く...
大変な状況ですね。 任意での支払いを求めても対応されないという状況であれば、法的な手続きを取っていくことになります。 通常は、裁判を起こし、判決を得て、それに基づいて会社の財産に強制執行をするという流れが一般的です。 もっとも、会社との間の契約が雇用契約であり、未払い...
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体調不良での休みが大事を事由に（正社員から準社員へ）降格人事

相談者（ID：58861）さん
投稿日：2025年02月21日
普段から体が弱く休みがちなので、勤務当日に体調不良であると申告し許可を得て（有給で）休んでいたのですが、上司から休みが多すぎるので信用出来ないと言われ就業規則にも書いてあるので正社員から準社員へ降格人事をすると宣告されました。 休みすぎと言われましたが、年に10日前後位な...
年に１０日程度の年次有給休暇の取得で正社員から準社員へ、契約形態の変更をするというのは法的に問題がある可能性が高いです。 それが懲戒処分なのか、（懲戒処分ではない）人事権の行使なのかをまずはっきりさせたほうがよいですね。 会社に対し、就業規則の何条に基づく取扱いなのか、...
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病気で休職、復職後の待遇について相談

相談者（ID：2299）さん
投稿日：2022年08月02日
脳梗塞で入院、休職して3か月後体を慣らしながら、復職させてもらおう会社に相談しました。雇用契約が面倒だから、障碍者手帳を取得したら、時短や勤務日数を減らせるかも、というので休職を延長しました。 身障者手帳を取得し、会社から復職の意思を聞かれ、あると返答。元の部署は、業績不...
ご相談のような対応は正当ではないと考えます。 ご相談の内容を見ますと次の点が気になります。 １　脳梗塞自体が労働災害である可能性はないでしょうか？例えば、月８０時間程度の残業を恒常的やっている場合などは労働災害になる可能性があります。労働災害になれば解雇は原則としてでき...
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違法労働問題に対する対策

相談者（ID：33272）さん
投稿日：2024年02月01日
運送会社を退職する事になり、消化出来なかった有給休暇を使用したのですが、1日辺りの金額が労基法のどの計算方法とも違う金額で算出されておりかなり少ない金額でした。また消化出来なかった(期限切れ)有給休暇も有ったのですが、それについても人が居ないから仕方ないと無かった事にされま...
実際に運行をされていたということであれば、タコグラフにその運行状況が反映されているはずです。 労基署にタコグラフを確認すれば私が話していることは正しいことが分かるはずだ、とお伝えになってはいかがでしょうか？
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3、6協定なしの長期にわたる残業

相談者（ID：63865）さん
投稿日：2025年03月30日
36協定無しの月4回休み、1日１０時間労働 タイムカード　1月分あり、退職時の録音あり。 12年位なしです。 有給の不合意の買い上げなど。
残業代請求をするにあたり、根拠資料がない場合には、初動として①会社側に過去３年分の残業代請求をする旨伝えるとともに、②タイムカード等、残業代請求の根拠資料の開示を求めることが一般的です。会社には、この開示に応じる義務があるとされています。 現在お持ちの資料のみでは、残業代...
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六本松駅の弁護士による解決事例

交通事故 矢印 車対車

当初0円で回答されていた自営業の休業損害が認められ、約21万円増額した事例

この事例を解決した事務所： 【被害者専門/九州最大規模の実績】たくみ法律事務所
投稿日 投稿日：2023年03月17日
交通事故 矢印 車対人

死亡事故のご遺族から「先生に頼まなければ、詳細な原因は分からないままだった」と仰っていただけた事例

この事例を解決した事務所： 【被害者専門/九州最大規模の実績】たくみ法律事務所
投稿日 投稿日：2023年03月17日
交通事故 矢印 車対人

ご家族固有の慰謝料や将来介護費、自宅改造費を含む1億1700万円が補償された事例

この事例を解決した事務所： 【被害者専門/九州最大規模の実績】たくみ法律事務所
投稿日 投稿日：2023年03月17日
交通事故 矢印 車対車

保険会社の主張を退け、「被害者に過失はない」と認めさせ2422万円が補償された事例

この事例を解決した事務所： 【被害者専門/九州最大規模の実績】たくみ法律事務所
投稿日 投稿日：2023年03月17日
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