近くの弁護士・法律事務所を探せる検索サイト

東京都新宿区で退職勧奨 に強い弁護士

4名の弁護士が見つかりました。
ベンナビでは、労働問題に強い弁護士を探せます。労働問題でお悩みの方は、電話・メールにて法律事務所へご相談ください。LINE相談に対応した事務所もございます。
利用規約 ・個人情報保護方針 ・LINE利用規約 に同意の上、各法律事務所にご連絡ください。
弁護士費用は事案の内容等により異なる場合があります。詳細は各法律事務所の料金表をご確認いただくか、直接お問い合わせください。
更新日:

弁護士 櫛橋 建太(みらい経営法律事務所)

住所
〒162-0822
東京都新宿区下宮比町2-28飯田橋ハイタウン203号室
最寄駅
飯田橋駅:徒歩3分
営業時間

平日:10:00〜22:00

土曜:10:00〜22:00

日曜:10:00〜22:00

祝日:10:00〜22:00

対応体制

初回相談無料
来所不要
休日の相談可能
オンライン面談可
企業側相談可

得意分野

残業代請求
不当解雇
解雇予告
内定取消
雇い止め
労働災害
労働審判
ハラスメント
退職代行
給与未払い
退職金未払い
退職勧奨
問合せ
営業時間外
10:00〜22:00

ベリーベスト法律事務所

住所
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-6-3新宿国際ビルディング新館8階(新宿オフィス)
最寄駅
JR・私鉄「新宿駅」(西口)から徒歩13分 丸の内線「西新宿駅」から徒歩3分 都営大江戸線「都庁前駅」から徒歩5分
営業時間

平日:09:30〜21:00

土曜:09:30〜18:00

日曜:09:30〜18:00

祝日:09:30〜18:00

対応体制

初回相談無料
電話相談可能
休日の相談可能
オンライン面談可

得意分野

残業代請求
不当解雇
解雇予告
内定取消
雇い止め
労働災害
労働審判
ハラスメント
退職代行
給与未払い
退職金未払い
退職勧奨
問合せ
営業時間外
09:30〜21:00

弁護士 加藤由美(市谷八幡法律事務所)

住所
東京都新宿区市谷八幡町13東京洋服会館9階
最寄駅
市ヶ谷駅から徒歩3分
営業時間

平日:09:30〜17:30

対応体制

休日の相談可能
企業側相談可

得意分野

残業代請求
不当解雇
解雇予告
内定取消
雇い止め
労働災害
労働審判
ハラスメント
退職代行
給与未払い
退職金未払い
退職勧奨
問合せ
営業時間外
09:30〜17:30

下地法律事務所

住所
東京都新宿区若葉1-6-1ビジネスガーデン四ツ谷アネックス ※Googleマップ上の住所記載が異なる場合もございますが、こちらが正しい住所になります。
最寄駅
四ツ谷駅
営業時間

平日:09:00〜20:00

土曜:09:00〜20:00

日曜:09:00〜20:00

祝日:09:00〜20:00

対応体制

初回相談無料
面談予約のみ
LINE予約可能
休日の相談可能
オンライン面談可
企業側相談可

得意分野

残業代請求
不当解雇
解雇予告
内定取消
雇い止め
労働災害
労働審判
ハラスメント
退職代行
給与未払い
退職金未払い
退職勧奨
4件中 1〜4件を表示
現在の検索条件
都道府県
市区町村
相談内容
駅
詳細条件

東京都新宿区の弁護士による法律相談Q&A回答

相談者(ID:65661)さん
晩御飯を食べただけの相手の配偶者から訴えると言われています。 先日、以前の勤務先で同僚だった女性(40代前半)と10数年振りに晩御飯を二人で食べました。 その際、相手に気を使わせないために 「会社が儲かっているので会社の経費で落とす」 と伝え、会計時はカードで支払い...

ご質問いただきありがとうございます。 対応に関しては、無視していただいても問題はありませんが、会社宛に連絡が来ているとのことであれば、 今後の対応は、会社の方と協議したほうが良いと思料いたします。 特に、⑵の内容に関しては、会社を巻き込む内容となっていると思われま...
相談者(ID:67552)さん
現在、入社した会社の労働時間について違和感がある為質問します。 就業規則で業務時間9:00~17:30となっており自宅から会社まで通勤時間30分。 ですが、会社より基本直行直帰をする様に言われています。 片道3時間かかる顧客先に、9時入店(6:00発)を命じられ1時間...

労働時間の考え方は、会社の指揮命令下に置かれているか、という問題になります。 指揮命令下にある、というのは、具体的な業務内容などの事実から検討されることになりますが、 顧客先への移動は顧客先での業務の前提行為として必要不可欠なものであれば、指揮命令下にあるものとして、 ...
相談者(ID:68275)さん
質問失礼します。 気になっての相談になります。 賃貸マンションで入居者の自殺が発生し、事故物件となりオーナー側に損害があったため、その自殺した入居者の相続人に損害賠償を求めて提訴するという話しを見ました。 結果いくらかは認められてたみたいですが、もし訴えられた方が相続...

はい。そのとおりです。 ただし、連帯保証人となっているような場合には、連帯保証債務として対応が求められる場合があります。
相談者(ID:25491)さん
昨日、勤務先のGoogleの口コミに、その方が批判している人物が私自身とわかる表現で過剰な思い込みと批判をされました。 私自身今後もこの口コミが残りますと精神的にとても辛いです。同時に会社側の損失にも繋がると思いどうしたら削除できるのか相談させていただいた次第です。

口コミで過剰な書き込みをされて大変お辛いかと思います。 口コミを削除するためには、まずはGoogleに対して任意の削除申請をすることになります。 それでも削除されない場合には、裁判所に対して仮処分手続の申立てをすることになります。 口コミを削除できるかどうかは実際に書...
相談者(ID:855)さん
父(30年前に死亡)の負債(2億以上)が有り、兄が連帯保証人、母と私は父の相続人になっています。(相続放棄しそびれています)。 兄は先月死亡し、離婚しており子供がおります。 子供たちは兄の相続放棄をすれば父の負債も一緒に放棄した事になるのでしょうか? 又、母と...

30年前に放棄しそびれた父の相続についても、負債を知ったのが最近であるという事情がある場合には、相続放棄が認められる可能性があります。債権者の属性、父の相続時の状況等、詳細をお伺いする必要があります。 父の相続放棄が認められる場合は、先月死亡されたお兄様の相続も放棄する必...
相談者(ID:69219)さん
育休中に夫が9ヶ月間会社から無償労働をさせられている。育児給付を頂いてるので賃金請求は出来ないが精神的苦痛の慰謝料請求や損害賠償など可能か。また慰謝料請求の相場などはどれ くらいか知りたい。

育休中に強制的に働かされたことを不法行為として、損害賠償を求めることが考えられます(慰謝料)。 まずは、経緯を聴取して、育休中に労働したことを示す証拠の精査を行った上で、 その後の進め方(交渉、調停、訴訟等)を検討することになります。 いずれにしても、事実確認と証...
相談者(ID:27129)さん
昨年6月に実母が亡くなり(85歳)、相続対象者は3名の子どもとなりました。長男、二男(共に既婚)、長女です。 実日が亡くなる1年前に入院先の病院にて公正遺言証書を作成しておりましたが、長男二男とも知り得ておりませんでした。(長女が実質実母の面倒を看ておりました)実母が亡く...

遺産が存在しているのであれば遺留分は基本ゼロにはならない。ただ不動産が中心の場合にはどう代償金を支払うかは事実上争点になるでしょう。調停が不調であれば訴訟での解決になります。なお不動産については評価額をどうするかも争点になるはずです。
地域から弁護士を探す
法律相談を投稿する
離婚・不倫問題 交通事故 相続・遺産トラブル 労働問題 刑事事件 債権回収 借金減額・債務整理 ネット誹謗中傷 企業法務 その他
弁護士の方はこちら