代々木駅で時効援用 に強い弁護士

東京都品川区

岡田総合法律事務所

住所

〒141-0022
東京都品川区東五反田1-10-7アイオス五反田ビル906

最寄駅

五反田駅

営業時間

平日：10:00〜22:00

土曜：10:00〜22:00

日曜：10:00〜22:00

祝日：10:00〜22:00

対応体制

電話相談可能

初回相談無料

休日の相談可能

何度でも相談無料

分割払い可能

出張面談応相談

オンライン面談可能

得意分野

過払い金請求

任意整理

個人再生

自己破産

闇金問題

相談料無料

分割・後払い可能

時効援用

法人(会社)破産

住宅ローン

カードローンの債務整理

借金返済相談

消費者金融

問合せ

ただいま営業中

10:00〜22:00

電話問合せ

電話番号を表示

東京都文京区

あまた法律事務所

住所

〒113-0033
東京都文京区本郷2-39-6大同ビル5F

最寄駅

全国対応しております。

営業時間

平日：07:00〜23:00

土曜：07:00〜23:00

日曜：07:00〜23:00

祝日：07:00〜23:00

対応体制

電話相談可能

初回相談無料

休日の相談可能

何度でも相談無料

分割払い可能

出張面談応相談

来所不要

オンライン面談可能

得意分野

過払い金請求

任意整理

個人再生

自己破産

闇金問題

相談料無料

分割・後払い可能

時効援用

法人(会社)破産

住宅ローン

カードローンの債務整理

借金返済相談

消費者金融

問合せ

ただいま営業中

07:00〜23:00

千葉県千葉市

アディーレ法律事務所千葉支店

住所

〒260-0028
千葉県千葉市中央区新町１０００センシティタワー２１Ｆ

最寄駅

ＪＲ「千葉駅」より徒歩４分京成千葉線「京成千葉駅」より徒歩１分千葉都市モノレール「千葉駅」より徒歩２分

営業時間

平日：09:00〜22:00

土曜：09:00〜22:00

日曜：09:00〜22:00

祝日：09:00〜22:00

対応体制

電話相談可能

初回相談無料

休日の相談可能

何度でも相談無料

分割払い可能

得意分野

過払い金請求

任意整理

個人再生

自己破産

闇金問題

相談料無料

分割・後払い可能

時効援用

法人(会社)破産

住宅ローン

カードローンの債務整理

借金返済相談

消費者金融

問合せ

ただいま営業中

09:00〜22:00

電話問合せ

電話番号を表示

静岡県静岡市

アディーレ法律事務所静岡支店

住所

〒420-0852
静岡県静岡市葵区紺屋町17-1葵タワー１５Ｆ

最寄駅

ＪＲ「静岡駅」北口より直結

営業時間

平日：09:00〜22:00

土曜：09:00〜22:00

日曜：09:00〜22:00

祝日：09:00〜22:00

対応体制

電話相談可能

初回相談無料

休日の相談可能

何度でも相談無料

分割払い可能

得意分野

過払い金請求

任意整理

個人再生

自己破産

闇金問題

相談料無料

分割・後払い可能

時効援用

法人(会社)破産

住宅ローン

カードローンの債務整理

借金返済相談

消費者金融

問合せ

ただいま営業中

09:00〜22:00

電話問合せ

電話番号を表示

埼玉県さいたま市

弁護士法人プロテクトスタンス大宮事務所

住所

〒330-0802
埼玉県さいたま市大宮区宮町2-81いちご大宮ビル3F

最寄駅

［JR埼京線・高崎線］大宮駅東口徒歩8分

営業時間

平日：09:00〜21:00

土曜：09:00〜19:00

日曜：09:00〜19:00

祝日：09:00〜19:00

対応体制

電話相談可能

初回相談無料

休日の相談可能

何度でも相談無料

分割払い可能

出張面談応相談

オンライン面談可能

得意分野

過払い金請求

任意整理

個人再生

自己破産

闇金問題

相談料無料

分割・後払い可能

時効援用

法人(会社)破産

住宅ローン

カードローンの債務整理

借金返済相談

消費者金融

問合せ

ただいま営業中

09:00〜19:00

電話問合せ

電話番号を表示

6件中 1〜6件を表示

都道府県

市区町村

相談内容

駅

詳細条件

代々木駅の弁護士による法律相談Q&A回答

母の遺産相続の件で、兄より東京地方裁判所にて提訴される見込みです。

相談者（ID：803）さん

投稿日：2022年03月09日

母親の遺産相続に関して、東京地方裁判所にて、兄より訴えられる見込みです。(まだ、訴状は届いておりません。) 特に、遺産相続に詳しい専門家の方からのアドバイスをお願いしたいと思います。母が2年前に他界しました。 (令和2年10月) 遺産は7700万円ほどの預金...

ご相談内容拝見しました。提訴前とのことですので、相手方（兄）の請求の趣旨がハッキリしませんが、現在の被相続人（母）の預金が父の遺産であるとの考えは通常難しいと考えます。そもそも父の遺産分割時に遺言をもって預金が6：4となっているようですが、母へ預金の相続...

電車内でのアクシデント

相談者（ID：111949）さん

投稿日：2026年08月25日

20代後半女性。通勤電車内で、後ろに立っていた女性（おそらく60-70歳位）に接触してしまいました。混雑していて近くのつり革は埋まっており、少しズレれば掴まれるつり革はありましたが、そちらの方向の方がドアに近く人が多い状況だったためつり革等には捕まらずにスマホを触ってい...

回答いたします。※弁護士により見解は異なる可能性があります。結論から申し上げますと、当時の状況や降車までの経緯を踏まえると、警察による刑事捜査や相手方からの損害賠償請求に発展する可能性は低いと考えられます。電車の揺れによる不可抗力のよろめきであり故意が存在しないこと...

一切関わらないと誓った相手への損害賠償について

相談者（ID：108043）さん

投稿日：2026年03月12日

2年ほど前に元彼女が私の車を運転中に物損事故を起こし、修理費を口頭では支払うと言いましたが未だに支払われていません。修理費を請求したいのですが、元彼女とは別れる際に喧嘩の勢いで今後一切関わらないことと誓約書を交わしました。

「今後一切関わらない」という誓約書が、単に連絡・接触をしないという約束に留まるものであれば、賠償請求することは可能と考えられます。誓約書の内容がどのような記載となっているかにもよりますが、一般的に、交際相手との「今後一切関わらない」といった旨の誓約は、私生活上の連絡...

相続放棄ができるかの判断について

相談者（ID：1876）さん

投稿日：2022年06月27日

父、母、姉、私の4人家族です。先月父が亡くなり、相続の話になりました。遺産を調べていく中で父に借金があることが分かりました。私たちで返せる額ではなかったので、相続放棄を検討していました。しかし、父の死後、母が置いておいても動かなくなるからと父親名義の車を名義変更...

微妙な事例かもしれません。車の売却額、税金の額（自動引き落としかどうかも）、などが絡みますし、負債の内容（金額、債権者数など）もチェックが必要でしょう。仮に放棄できないとした場合に、負債をどう処理するか、も検討が必要になりそうです。

損害を受けたのに、代車費用が出ないのは納得がいかない。

相談者（ID：109866）さん

投稿日：2026年05月19日

T字交差点で一時停止無視で左側前に衝突して来ました。クラクションを鳴らし対向車線側に逃げましたが、相手はブレーキを踏むことなく進んで来ました。こちらの保険屋は９対０で進めようとしましたが、相手側は９対１しか認めないとの回答でした。過失割合が１０割ではないので、代...

回答いたします。※弁護士により見解は異なる可能性があります。保険会社の対応としてそのような回答を出してくるところもあります。もっとも、法律上は請求できますので、弁護士にご相談がよいかと思います。なお、代車費用は、グレードやその期間等によって認めらるかどうかが...

カーショップから借りた代車（レンタカー）で事故を起こした場合の免責事項について教えてください。

相談者（ID：108980）さん

投稿日：2026年04月11日

あるカーショップで、修理中に店側の過失で車を壊されて部品が見つからないため結果2ヶ月ほど預ける事になった。その間に、車会社から普段はレンタカーとして貸し出されている「わ」ナンバーの車両を代車として借りていたのだが、3月26日（木）に私がその代車で自損事故を起こしてしまっ...

店側の「担当者が間違えて発行しただけなので、レンタカーに関する免責事項は関係ない」との主張が通るとは考え難いですが、5万円のみの支払で済むかは契約書の内容にもよります。（法理論的な説明は省略しますが）たとえ店側に「代車として貸し出す場合はレンタカー契約とは扱いが異な...

叱咤激励だと思っていたら解雇予告でした

相談者（ID：58732）さん

投稿日：2024年12月26日

私はこの会社に新卒からいて2年目になります。先月、社長に呼ばれて仕事を辞めてもらうかもしれないと言われ、理由は能力不足と仕事に消極的とのことで、『仕事に消極的だから1ヶ月間様子を見させてもらうから頑張って』と言われたので、これは叱咤激励だと思い自分なりにやる気を出して働...

有効な解雇をするためには、労働契約法１６条により「客観的合理性」と「社会的相当性」が必要です。成績不良や能力不足を理由とする解雇の場合、不良の程度が著しい場合に限られますし、この場合でも教育訓練や配置転換などをして解雇を避ける努力をすることが必要なことが通常です。このた...